2022-12-01劳动关系
一、没过试用期公司倒闭了怎么办通常情况下，如果我们还在试用期的话可能索要的赔偿很少，一般只有半个月的本人工资，因为在公司工作还在试用期的话肯定没有工作多久，没有达到半年的那么会按照半个月的工资进行赔偿。《劳动合同法》第四十四条【劳动合同的终止】有下列情形之一的，劳动合同终止：(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依...
2022-12-01劳动关系
中途破产后特殊工种还算吗从事特殊工种行业时，仍然是特殊工种。宣告企业破产的法定条件适用于《中华人民共和国企业破产法》第二章第一节第七条债务人有本法第二条规定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请：债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。企业法人已解散但未清算...
2022-11-29劳动关系
合同是否可以部分解除(《合同法》有效期限截止于2022年12月31日) 可以，但要满足以下条件 1、要协商一致。 2、存在合同约定解除的情形。 3、不可抗力。 4、情事变更。 5、其他情形 合同法第94条规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同： 1.因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力致使合同目的不能实现，...
2022-11-29劳动关系
合同终止指合同当事人双方在合同关系建立以后，因一定的法律事实的出现，使合同确立的权利义务关系消灭。有下列情形之一的，合同的权利义务终止：(1)债务已经按照约定履行;(2)合同解除;(3)债务相互抵销;(4)债务人依法将标的物提存;(5)债权人免除债务(债权人免除债务人部分或全部债务的，合同部分或全部终止);(6)债...
2022-11-29劳动关系
法律咨询：合同终止有几种情况?律师解答：合同的终止有三种情况：即履行终止、强行终止(裁决、判决终止)和协议终止。履行终止：是指合同已按约定条件得到全面履行。强行终止：是由仲裁机构裁决或法院判决终止合同。协议终止：是由合同当事人各方协商同意终止合同。由于合同的终止以致当事人一方遭受损失的，除可以免责的情况外，造成损失...
2022-11-29劳动关系
一、民法典规定合同的法定解除条件有哪些有下列情形之一的，当事人可以解除合同：1.因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力致使合同目的不能实现，该合同失去意义，应归于消灭。在此情况下，我国合同法允许当事人通过行使解除权的方式消灭合同关系。2.在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务。此...
2022-11-29劳动关系
劳动合同履行地可以约定吗一般情况下，劳动合同履行地是可以约定的。未约定合同履行地怎么办(一)依据担保设立的原意，是为了给债权人债权的实现提供保证。如果主债务人履行了债务，那么主债权就得以实现，保证的设立就没有发挥实际作用;如果主债务人不履行债务，才由保证人来代替主债务人来向债权人履行。这正表现了保证合同的附属性，即...
2022-11-29劳动关系
行使撤销权应以诉讼或仲裁方式为之解决吗实践中，经常存在当事人在答辩时认为合同显失公平或存在欺诈而要求撤销合同，却不单独提出撤销权诉讼之情形，法院对其抗辩应如何处理存在较大争论。有观点认为，撤销权必须以反诉的形式提出。如果允许以抗辩的形式行使撤销权，那么在原告撤诉的情况下，法院因无法就被告的抗辩另行下判而出现法院对被...
2022-11-29劳动关系
第三人代为履行合同中的第三人主张请求权的规定是什么【案情】2005年10月，原告某贸易公司与被告某房地产公司签订混凝土买卖合同，约定原告向被告的工地供应混凝土。之后，原告向某房地产公司供应混凝土，含运费共计120万元，某房地产公司收货后未付款。2006年9月，某房地产公司与原告约定，其所欠款项由第三方被告某建设集团...